(M/K) Monter paneli elektrycznych

Dodaj do ulubionych

Timing Sp. z o.o.

Capelle aan den IJssel (Holandia)

Data publikacji: 23.10.2026

Do końca oferty:

3000.00 - 3700.00 EUR (za miesiąc brutto)

EkspertPełny etat
Numer do pracodawcy

 

Timing Sp. z o.o.

 

Koraszewskiego 7-9

45-011 Opole

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Logo

Jesteś osobą technicznie zdolną, lubisz pracować manualnie, a dokładność i pasja do elektrotechniki to Twoje atuty? Szukamy właśnie Ciebie! Jako monter paneli elektrycznych będziesz odpowiedzialny za montaż i okablowanie paneli sterowniczych do różnych instalacji i maszyn.

(M/K) Monter paneli elektrycznych

Miejsce pracy: Capelle aan den IJssel (Holandia)

Numer referencyjny: timing-techniek/jobs.pl

Forma zatrudnienia: Pełny etat

Wynagrodzenie: 3 000,00 EUR - 3 700,00 EUR brutto za miesiąc

Jakie zadania na Ciebie czekają?

  • Czytanie i interpretacja schematów elektrotechnicznych
  • Montaż komponentów na płytach montażowych
  • Okablowanie i podłączanie rozdzielnic elektrycznych
  • Kontrola i testowanie paneli przed przekazaniem do klienta
  • Sporadyczna pomoc przy rozruchach i pracach serwisowych u klientów
     

Praca odbywa się głównie w warsztacie, z okazjonalnymi wyjazdami do klientów.

Jakie są wymagania?

  • Wykształcenie w elektrotechnice lub równoważne
  • Umiejętność czytania schematów elektrotechnicznych oraz dokładność w pracy
  • Umiejętność pracy samodzielnej oraz chęć współpracy w zespole
  • Dobra znajomość języka angielskiego (znajomość języka niderlandzkiego będzie plusem)
  • Doświadczenie jako monter paneli lub przy budowie rozdzielnic elektrycznych będzie dodatkowym atutem

Co Ci oferujemy?

  • Wynagrodzenie w przedziale od 3000 do 3600 euro brutto, które jest uzależnione od doświadczenia i kwalifikacji
  • Zwrot kosztów dojazdu i system emerytalny
  • 25 dni urlopu oraz dodatkowe dni wolne (ADV)
  • Możliwości szkoleń i uzyskania certyfikatów (np. NEN 3140)
  • Pozytywna atmosfera pracy wśród sympatycznych kolegów
  • stały dostęp do planningu, paska wypłat i innych dokumentów poprzez internetowy portal pracownika,
  • pomoc w organizacji wyjazdu do Holandii,
  • opieka koordynatora w Holandii,
  • ubezpieczenie Holland Zorg,
  • wypłaty tygodniowe - przelewy na wskazane konto,
  • dojazd do pracy za darmo (z naszego zakwaterowania) samochodami służbowymi,
  • zwrot kosztów dojazdu dla osób z własnym zakwaterowaniem.

Numer wpisu do rejestru agencji zatrudnienia: 470

Zainteresowane ofertą pracy prosimy o przesłanie swojego CV poprzez skorzystanie z przycisku APLIKUJ TERAZ. Uprzejmie informujemy, że kontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami a przede wszystkim spełniającymi wymogi danej oferty.

 

 

Timing Sp. z o.o.

 

Koraszewskiego 7-9

45-011 Opole

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.
Numer do pracodawcy

Monter paneli fotowoltaicznych

Monter paneli fotowoltaicznych zajmuje się instalowaniem systemów fotowoltaicznych na dachach budynków, gruntach lub innych...

Najnowsze publikacje

Na co zwrócić uwagę przy rozliczeniu podatkowym po...

Powrót do Polski po pracy w Holandii nie zamyka automatycznie spraw podatkowych. Trzeba uporządkować dokumenty od pracodawcy, ustalić zakres dochodów wykazywanych w Polsce i sprawdzić, czy rozliczenie w Holandii zostało złożone poprawnie....

Hałas w biurze i samolocie? aktywna redukcja hałasu w...

AirPods 5 mają aktywną redukcję hałasu nawet 1,5 raza skuteczniejszą niż w AirPods 4, co wyraźnie ogranicza szum biura typu open space czy silników samolotu. Do tego dochodzi Dźwięk adaptacyjny, który na bieżąco dopasowuje poziom...

Jak przygotować zakład produkcyjny na nowe...

Dyrektywa 2006/42/WE przechodzi do historii. Zastępuje ją nowe rozporządzenie maszynowe 2023/1230/UE, opublikowane w Dzienniku Urzędowym UE pod koniec czerwca 2023 roku. Nowy akt prawny działa bezpośrednio - nie wymaga wdrażania osobnymi...

Pracownik magazynu odzieżowego - głuchów i bydgoszcz....

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj....

It wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje...

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak...

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: softswiss zaprezentuje...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny...

9 na 10 firm wykorzystuje ai w procesach hr, ale według...

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie...

Softswiss zorganizowała w polsce międzynarodowy kids camp...

Międzynarodowa marka technologiczna SOFTSWISS zorganizowała w Polsce trzecią edycję SOFTSWISS Kids Camp - międzynarodowego programu wakacyjnego dla dzieci pracowników. W 2026 roku program po raz pierwszy objął dwa 11-dniowe turnusy, w...